لوگوی جشنواره وب و موبایل ایران
کانال تلگرام
آپارات
ارسال ایمیل
اینستاگرام
توییتر
وبلاگــی ها

خانواده و کار

خانواده و کار

👈 کارآفرینی زنان

👈 کارآفرینی زنان

توسط .. علوی در ۷ دی ۱۳۹۵

مشارکت اجتماعی زنان در جوامع انسانی

...
ادامه مطلب
۵ ایده میلیون دلاری برای کارآفرینی خانگی

۵ ایده میلیون دلاری برای کارآفرینی خانگی

توسط .. علوی در ۱۷ شهریور ۱۳۹۵

اخیرا در یک سرشماری، تعداد زیادی کارخانگی به ارزش در حدود 30 هزار میلیون دلار راه اندازی شده توسط کارآفرینان مستقل، به ثبت رسید.

...
ادامه مطلب
خانواده و کارآفرینی

خانواده و کارآفرینی

توسط .. علوی در ۳۰ تیر ۱۳۹۵

خانواده و کارآفرینی

کارآفرینی مفهومی است که همراه با خلقت بشر وجود داشته است. مروری بر ادبیات کارآفرینی نشان می‌دهد که مفهوم کارآفرینی برای اولین بار توسط اقتصاددانان مطرح شد. سپس با توجه به اهمیت و نقش کارآفرینی در شکل‌گیری تحولات اقتصادی در جوامع، دانشمندان علوم اجتماعی نیز به بررسی ویژگیهای فردی و اجتماعی کارآفرینان پرداختند.
خانواده، کانونی است که در شکل‌گیری این ویژگیها، می‌تواند نقش حیاتی ایفا کند. در جوامع سنتی که مردان نقش «نان‌آوری» و زنان نقش «خانه‌داری و تربیت فرزندان » را بر عهده داشتند، انتقال ایده کسب و کار بیشتر از طرف مرد صورت می‌گرفت؛ ساختار جدید خانواده درجامعه امروز و به تبع آن خروج زن از خانه، ظهور جلوه‌های تازه‌ای از بروز خلاقیت و نوآوری را در هر دو جنس زن و مرد باعث شد. بدنبال این تغییر نگرش؛ شیوه تولید،‌ سبک زندگی و نقش‌های والدین در درون خانواده نیز دچار دگرگونی شد. به شکلی که هر کدام از والدین با رفتار خود می‌توانند در رشد اعتماد به نفس،‌خلق ایده‌های جدید در خانواده و تعیین مسیر شغلی فرزندان، نقش‌های اساسی را ایفاء کنند.اگر خانواده را از دیدگاه نهادی مورد بررسی قرار دهیم به این نتیجه می‌رسیم که خانواده از نظر کمی و کیفی می‌تواند کانون اصلی اندیشه کار و تلاش و پرورش روحیه خلق ایده و کار در افراد باشد. تحقق این امر مستلزم توجه ویژه والدین به ابعاد و ساحتهای حیات فردی فرزند از هنگام تولد تا زمان تکوین شخصیت اوست. وقتی پدر یا مادر همچون الگویی تلاشگر و مؤثر در عرصه کار و تولید در جامعه ظاهر شوند،‌کارکردهای مثبت ناشی از فعالیت آنها فرزند را به سمت و سویی ترغیب می‌نماید تا ذهن خود را به صورتی منسجم و ثمربخش به ادامه شغل والدین و یا حرفه‌ای جدیدتر سوق دهد. برای چنین فردی دستیابی به منابع اقتصادی ناشی از کار و تسخیر فضاهای جدید، ارزش تلقی می‌شود. چنین طرز تلقی از دنیای پیرامون، ذهن فرد را نسبت به خلق ایده‌ای نو و استقلال اقتصادی و کسب موفقیت، دگرگون می‌سازد. در این مرحله، نوجوان یا جوان ایده‌کاری خود را با خانواده در میان می‌گذارد چه بسا بتواند از تجربیات و رهنمودهای والدین و احتمالاً حمایت مالی و اجتماعی آنها بهره‌مند شود. اینجاست که معیارها و ارزشهای خانواده برای فرزند ملاک عمل و چراغ راه او در مسیر کار و تلاش واقع می‌شود. وظیفه والدین در چنین شرایطی تشریح ابعاد گسترده فعالیت اقتصادی به عنوان ارزش بنیادی برای فرزند و هدایت او در مسیر مطلوب، آغاز توأم با موفقیت را در راه‌اندازی کسب و کار به همراه خواهد داشت.
میزان تحصیلات، نوع شغل والدین، ساخت خانواده، روابط خانوادگی (خصوصاً رابطه والدین با فرزندان)، درآمد خانواده و میزان برخورداری از امکانات رفاهی در شکل‌گیری «فرهنگ کار» در خانواده می‌تواند تأثیر داشته باشد. انسانهای متفاوت، توانمندیهای متفاوتی دارند که اگر از همان دوران نوجوانی در مسیر مشخص هدایت شوند، ‌می‌توانند با خلق ایده‌های جدید خود، تغییر در روند تولید و بالطبع تغییر در فرآیند تکنولوژی را آسان کنند.

...
ادامه مطلب
تغییر چهره مردانه بازار کار !!!

تغییر چهره مردانه بازار کار !!!

توسط .. علوی در ۲۷ تیر ۱۳۹۵

نسبت زنان شاغل در کشور یا نسبت حضور زنان در بازار کار طبق آمار‌ها نسبت 19 به 80 است. بر این اساس از حدود ۲۴ میلیون نفر در بازار کار کشور 19.4 درصد آن را زنان تشکیل می‌دهند که حدود ۳ میلیون و ۷۰۰ هزار نفر می‌شوند.

از طرفی سهم زنان در کارآفرینی باوجود میل بالای کارآفرینی در آنها به‌دلیل برخی از محدودیت‌های اجتماعی کم است که البته این محدودیت‌ها مختص کشور ما نیست و براساس آمارهای جهانی در اکثر کشورهای دنیا

مردها سهم بیشتری دارند به‌طوری که در یکی از گزارش‌های جهانی کارآفرینی تعداد مردهای کارآفرین 50 درصد بیشتر از زنان بوده است. در ایران نیز سهم زنان در کارآفرینی براساس مطالعات سال‌های ۸۴ تا ۹۳، حدود 6.2 درصد ذکر شده است.

...
ادامه مطلب
لوگوی جشنواره وب و موبایل ایران